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Über equal personal

Wir sind equal personal.
Gleich. Aber. Besser.

Inhabergeführter Personaldienstleister aus Baden-Württemberg. Über 20 Jahre Branchenerfahrung in der Geschäftsführung - auf Augenhöhe mit Unternehmen und Arbeitnehmern.

> 20Jahre Branchenerfahrungder Geschäftsführung
320+zufriedene Kundenaus unterschiedlichen Branchen
6Standorte in BWAalen bis Winnenden
Unser Gedanke

Menschen, die wissen, wie es geht. Und wie es noch besser geht.

Wir sind Menschen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Wir orientieren uns an dem, was sich bewährt hat - und machen gleichzeitig vieles besser.

Vor allem setzen wir auf Augenhöhe zwischen Unternehmen, Arbeitnehmern und uns. Denn nur gegenseitige Wertschätzung motiviert alle Beteiligten zu Höchstleistungen. Das ist unser Anspruch. Und unser Versprechen.

Geschäftsführung

Inhabergeführt - die Menschen hinter equal personal.

Drei Geschäftsführer, gemeinsam über 50 Jahre Branchenerfahrung. Greifbar, ansprechbar, verantwortlich.

Yvonne Laatz
Yvonne Laatz
Geschäftsführerin / Mitgründerin
Branchenerfahrung: > 20 Jahre
Sandra Radtke
Sandra Radtke
Geschäftsführerin / Mitgründerin
Branchenerfahrung: 20 Jahre
Michael Bezverkhniy
Michael Bezverkhniy
Geschäftsführer / Mitgründer
Branchenerfahrung: > 10 Jahre
Für Unternehmen

Was Sie von uns bekommen - und was uns zusätzlich ausmacht.

Gleich.

Was Sie von einem Personaldienstleister erwarten - bekommen Sie bei uns:

  • Jederzeit volle Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens
  • Schnell, flexibel und kurzfristig Arbeitnehmer für Ihre Vakanzen
  • Möglichkeit, Arbeitgeberrisiko auszulagern und Kosten zu sparen
  • Verstärkung durch Potential und Erfahrung
  • Optimal vorbereitete Kollegen, die ins Team passen
  • Administrative Erleichterung
Aber. Besser.

Das bietet equal personal als Plus:

  • Genau das. Plus:
  • Ihren persönlichen Ansprechpartner - keine wechselnden Namen, keine Hotline
  • HR-Kompetenz aus unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen
  • Individuelle Arbeitsplatzanalyse bei Ihnen vor Ort
  • Schnellere Einarbeitung durch Hands-On Mentalität
  • Optionale Übernahme unserer Arbeitnehmer in Ihre Stammbelegschaft
  • Kostentransparenz ohne versteckte Aufschläge
Personal-Leasing

Flexibel sein - wettbewerbsfähig bleiben.

Drei Wege, wie wir Ihnen Personal überlassen - exakt zugeschnitten auf Ihren Bedarf.

01

Sporadische Lösung

Schnelle, individuelle und flexible Lösungen bei kurzfristigen Vakanzen - ob Mutterschutz, Urlaub, Krankheit oder Auftragsspitzen.

02

Strategische Lösung

Langfristiger Einsatz unseres Personals als atmende Personaldecke. Personalbedarfe passen sich umgehend an Ihre reale Auftragslage an - optimales Verhältnis von Personalkosten zu Wertschöpfung.

03

Onsite-Management

Die Königsdisziplin unserer Dienstleistung. Wir übernehmen exklusiv Onboarding, Koordination, Rekrutierung, Einweisung und Betreuung aller Leasingeinsätze direkt bei Ihnen vor Ort.

Ihr Nutzen-Check

  • Hohe Flexibilität und Wirtschaftlichkeit
  • Langfristige Senkung der Personalkosten
  • Sicherung Ihrer Stammarbeitsplätze in angespannten Zeiten
  • Optimierung Ihres Unternehmensergebnisses
  • Höhere Kundenzufriedenheit durch Termintreue
  • Zustimmung der Betriebsräte durch DGB/iGZ (heute GVP)-Tarifvertrag
  • Bewährtes Bewerberauswahlverfahren nach internen equal-personal-Qualitätsstandards
  • Über 320 zufriedene Stammkunden aus unterschiedlichsten Branchen
  • Expertise in gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereichen
  • Familiengeführt und zu 100% finanziell unabhängig - ein gesundes Unternehmen aus Süddeutschland
Personalvermittlung

Der Perfect Match - aus unserem exklusiven Kandidatenpool.

Auf einen Blick

  • Überregionaler exklusiver Kandidatenpool von Fach- und Führungskräften
  • Eigenes Kandidatennetzwerk und ActiveSourcing durch speziell ausgebildete Recruiter
  • Komplette Übernahme des Rekrutierungsprozesses (Rundum-Paket)
  • equal personal-Servicequalität - Begleitung bis zur Vertragsunterschrift, auf Wunsch auch darüber hinaus

Grundlage: Ihre Bedarfssituation

  • Stellenprofil und Skill-Analyse - wir nehmen die fachlichen, sozialen und methodischen Anforderungen Ihrer Strukturen auf
  • Arbeitgeberattraktivität - wir erfassen Ihre Rahmenbedingungen, Benefits und Entwicklungsanreize
  • Verkürzung der Kandidatensuche, Gewinn an Talenten
  • Wissensschatz über Arbeitsmarktlage, Branchen und Trends
Akademie

Weiterbildung - intern und extern.

Wer Menschen vermittelt, muss auch in Menschen investieren. Unsere Akademie trainiert eigene Mitarbeitende und unterstützt Externe in ihrer Karriereentwicklung.

Externe Aus- und Weiterbildung

  • Persönlichkeits- und Kommunikationstraining
  • Karriereberatung und individuelle Standortbestimmung

Interne Aus- und Weiterbildung

  • Schulungsthemen wie aktuelle Branchenentwicklungen und Fachthemen aus dem iGZ (heute GVP)
  • Förderung und individuelle Erweiterung der Möglichkeiten unserer Mitarbeiter
Auszeichnungen

Mehrfach ausgezeichneter Personaldienstleister in Baden-Württemberg.

4,6/5kununu Score424 Bewertungen Stand: Mai 2026
97%Weiterempfehlungletzte 2 Jahre
20J.GVP-Mitgliedin der Tarifkommission
2022-2026
kununu Top Companyfünf Jahre in Folge
2025 & 2026
kununu Top Rated-SiegelGehaltszufriedenheit
2025 · Platz 5
Beste Arbeitgeber Deutschlandskununu & ZEIT Verlagsgruppe - Most Wanted Employer Ranking
2022
Most Wanted EmployerZEIT Verlagsgruppe
2021
freundin Top Arbeitgeberfamilienfreundlich
2019
WachstumschampionFocus
2017/2019
TOPJOB Arbeitgeberinterne & externe Befragung
Top Arbeitgeber des MittelstandesFocus

Lernen Sie uns persönlich kennen.

Wir sind in Aalen, Göppingen, Schorndorf, Stuttgart-Weilimdorf, Ulm und Winnenden für Sie vor Ort. Oder Sie schreiben uns direkt - wir melden uns zeitnah bei Ihnen.